领导都是学什么专业？
我们局（某省国土厅）一正两副三个领导职务，还有几个非领导职务（二级调研员等）。 正好最近新调来一个副局长，就说说他的情况吧。 此人原来在我们厅里的人事处任职，处室负责掌握全厅干部职工的档案，并负责组织人事处的相关工作。因此他对各职能处室的业务都很熟悉，也很擅长协调处理处室关系。 这几年厅里一直重视国土信息化建设工作，为此专门成立了电子政务办公室，负责建设管理我厅的门户网站和内部办公系统。因为这个部门涉及到各职能处室的网上信息和业务数据的公开及内部文件流转，需要和各职能处室密切配合，因此这个办公室主任的位子非常重要。
新任副局长就是从这个办公室走的正职，走的时候刚四十岁出头，正是年富力强的时候。在任期间，他充分展现了自己的才华，把一个默默无闻的科室打造成我厅信息化建设的前沿阵地，也让自己走上了副厅级的领导岗位。可以说是最有希望提任正职的干部之一。
但是他有一个让人诟病的地方，就是他利用自己的职务之便，通过关系为自己的儿子调动工作了。儿子当初报考我们单位的时候，分数达不到我们单位的录取线，于是被他弄到我们单位一个比较清闲的处室先上班，然后再通过关系调到一个待遇比较好的事业单位。这种走后门的行为，被大多数人所不耻。