如何在新加坡打工？
对于外国人来新加坡工作，通常有以下几种渠道： 1. 通过人才中介（Employment Agency） 这种方式是雇主委托人才中介在网上发布职位招聘信息，并负责面试和筛选，然后向符合条件的申请者发offer，最后协助办理签证、落户等手续。 优点是不需申请人自己亲自收集和投递简历，由人才中介代为操作，成功机会较大。不过一般需要付费的。 找国内的人才中介一般没问题，但注意不要上当受骗，多留意舆论信息，小心所谓“中介”以“收费低”为名骗取钱财。
2. 通过职业介绍所（Career Fair） 这种职业介绍所在当地很普遍，每周都有一个固定的时间举办现场招聘会，届时会有许多雇主到现场招聘，求职者可以带简历去应聘，通过和面试官直接交流，确定入职事项。有些职业介绍所还会提供语言培训和入职前的培训，让申请者有心理准备，更容易适应在新加坡的工作生活。 但这种方式比较适合于有一定工作经验的申请者，因为现场招聘会主要也是针对有工作经验的人开放。 另外要注意的是，由于人力部对新进员工的英文水平检查比较严格，如果被发现英语沟通能力不足，有可能导致被拒签。在准备申请材料时要有意识地体现自己的英文能力，比如提供托福或者雅思的成绩单，最好能达到总分的80以上，每个单项不低于90；如果申请者的母语不是英语，则需要提供更高的分数，如PTE，总份达到58，每个单项不低于62。
3. 通过人才招聘网站（Job Website） 在上面注册个人信息，填写求职意向，并经常关注最新动态。有些网站会收到雇主发给的新职位信息，有需要的话可以先登记报名，然后再进行下一步安排。 这类网站很多，可以在网上搜索到，也可以用google的job search功能查找。
4. 通过亲友介绍（Referral） 如果在你的社交圈中有亲友在新加坡公司任职或是有在新加坡投资开办公司的客户，那么可以通过她们的引荐获得新的工作机会。当然首先你得是他们满意的员工或是让他们满意的服务对象。